Nikola Hahn

Nikola Hahn Master of Arts in Journalismus (M.A.) Berufsausbildung Bis 2000 Studium Sonderpädagogik Bis 2005 Studium Journalistik Beruflicher Werdegang Bis 2012 Lektorin im Verlagswesen Bis 2017 Redakteurin Der-Querschnitt.de Schwerpunkte in der Arbeit Lektorat: Redigieren und Texten, Fotoredaktion Projektmanagement: Leitung und Betreuung externer Autoren- und Fotografenteams Aufgaben in Der-Querschnitt.de Redaktion Inhalte Webmanagement

Ab auf die Piste! Skikurse mit Monoski oder Bi-Ski

Beim Skifahren muss man stehen und das Gleichgewicht halten können? Das ist Schnee von gestern: Längst gibt es eine gute Auswahl an Kursen mit Monoski oder Bi-Ski. Dort lernen sitzende Skiläufer, die Pisten sicher abwärts zu gleiten.

Lagerungstechniken bei Querschnittlähmung

Bei Menschen mit Querschnittlähmung fehlt in der Regel die Berührungs- und Druckempfindung. Sie spüren eine zu starke oder langandauernde Druckbelastung nicht und positionieren sich dadurch nicht um. Daher muss bei Querschnittlähmung diese Druckentlastung mittels entsprechender Sitz- und Lagerungsmaterialien, bzw. Lagerungstechniken, geschehen oder durch Umpositionierungen/Umlagerungen durch Betreuungspersonen.

Sozialverband VdK Deutschland

1950 unter dem Namen „Verband der Kriegsbeschädigten, Kriegshinterbliebenen und Sozialrentner Deutschland“ gegründet, versteht sich der VdK heute als Instanz für soziale Gerechtigkeit und Gleichstellung. Er vertritt mehr als 2 Millionen Menschen in ihren politischen, rechtlichen und gesellschaftlichen Anliegen und ist damit der größte Sozialverband Deutschlands.

Krankenversicherung: Letztes Mittel Strafanzeige

Die eigene Gesundheit ist wertvoll und in manchen Fällen von der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit der Krankenversicherung maßgeblich abhängig. Entstehen einem Versicherten - beispielsweise durch die Versagung eines medizinisch notwendigen Hilfsmittels durch eine Krankenversicherung - gesundheitliche Schäden, kann er Strafanzeige stellen.

Urteil: Krankenkasse muss Gutachten überprüfen

Die Krankenversicherungen haben gegenüber ihren Mitgliedern die Pflicht zum aktiven Handeln, um diese vor gesundheitlichen Schäden zu beschützen. Garantenpflicht nennt man das. Dazu gehört auch die Prüfung von Stellungnahmen oder Gutachten, die der Medizinische Dienst erstellt hat (zum Zeitpunkt des Urteils: MDK).

Über die Sakrale Neuromodulation bei Spina bifida

Im Juni 2013 veröffentlichte der Springer Verlag in seiner österreichischen Fachzeitschrift „Ärztewoche“ den Bericht des Arztes A. Al Ghrebawi über die Sakrale Neuromodulation bei einer Patientin mit Spina bifida. Dieser bezeichnet die Methode darin als vielversprechende Behandlungsoption bei Inkontinenz infolge einer Spina bifida.

Rollstuhlgerechtes Wohnen: allgemeine Anforderungen

Form follows function: Die Form folgt der Funktion. Dieser Grundsatz aus Design und Architektur lässt sich gut auf rollstuhlgerechtes Wohnen anwenden. Plus: Ein ehemaliger Wohnberater erzählt aus seiner Praxis.

Cala Millor: Die „beste Bucht“ für Rollstuhlfahrer auf Mallorca

Die größte Insel der Balearen ist für viele einer der schönsten Flecken der Erde. Ihr subtropisches Klima, die vielseitige Landschaft und eine gut ausgebaute Infrastruktur ziehen jährlich Ströme von Touristen an. Wer sich daran nicht stört, kann auf Mallorca einen unkomplizierten und komfortablen Urlaub erleben, der auch mit Rollstuhl ganz entspannt machbar ist.

Neufeststellung GdB: „So behindert bist Du gar nicht“

„Aufhebung eines Verwaltungsaktes mit Dauerwirkung bei Änderung der Verhältnisse“. So heißt es im Juristendeutsch, wenn etwa der GdB (Grad der Behinderung) oder Pflegestufen plötzlich infrage gestellt und aufgehoben werden. Ein Vorgang, der gar nicht so selten vorkommt.

Die Ausgleichsabgabe

Arbeitgeber müssen zahlen, wenn sie die vorgeschriebene Anzahl an Menschen mit Schwerbehinderung nicht beschäftigen („Pflichtarbeitsplätze\"). Die sogenannte Ausgleichsabgabe ist ein Kind der 50er-Jahre. Seither hat sich nicht viel geändert. Noch immer müssen Arbeitgeber mit Abgaben bestraft und mit Zuschüssen motiviert werden, damit sie unter ihren Mitarbeitern Menschen mit Behinderung dulden. Und oft hilft nicht mal das.